Куда жаловаться, если вместо сокращения увольняют по статье?

Здравствуйте, пожалуйста, подскажите, куда идти с этой записью и какое заявление нужно писать? Отец работает охранником по вахтам (инвалид) устроен по квоте. Хотят не сократить, а уволить по статье.

В записи говорится о том, что либо сотрудников сокращают и выплачивают за 2 месяца (з/п), либо увольняют за несоблюдение трудовых обязанностей. Говорят также о том, что на 12 часов посадят их в актовый зал и будут следить за ними. Шаг влево, шаг вправо и они уволены. Должностной инструкции им не выдали. При обращении в суд обещают, что организация выиграет в данном споре.

Наталья

Есть ответ
Отвечает
ФАМИЛИЯ
Омаров Раджаб Умалатович Юрист

Здравствуйте. Ваш отец должен обратиться с жалобой в трудовую инспекцию. В обосновании жалобы указать, что не выдаются должностные инструкции, не соблюдается распорядок дня и требования охраны труда.

Если вы юрист и хотите принять участие в консультировании, свяжитесь с нами через форму обратной связи.