Могут уволить за отказ подписать документы?

Здравствуйте! Помогите, пожалуйста. Устроилась кладовщиком на предприятие. С 17 апреля сделали приказ о проведении инвентаризации на меня. Прошлый кладовщик ушла, отработав 2 недели и не завершив инвентаризацию. Акт приемки-передачи от неё ко мне она не подписывала. И я, естественно, тоже. В должность я заступила с 29 апреля. Теперь я должна подписать инвентаризационную ведомость и инвентаризационную опись. Я отказываюсь. Договор о материальной ответственности я подписала. Предлагают подписать начальнику складского хозяйства, но она тоже в отказ. Что мне делать? Могут ли меня уволить за отказ подписать опись и ведомость? Инвентаризация вообще проходила не должным образом. Комиссия толком и не присутствовала. Во время инвентаризации работу склада не приостанавливали. И вообще там полный бардак.

Надежда

Есть ответ
Отвечает
ФАМИЛИЯ
Погодина Светлана Николаевна Юрист

Здравствуйте. Уволить могут по любому поводу. Вопрос законности. Отказ вам нужно оформить письменно, на вашем экземпляре должны поставить отметку в получении.

Если вы юрист и хотите принять участие в консультировании, свяжитесь с нами через форму обратной связи.