За 2 месяца не предупредили о сокращении, что делать?

День добрый! В компании произошло сокращение должности Приемщик товара, сотрудникам предложили вакансии Оператор движения товара, с понижением оклада или компенсация с последующим увольнением. С приказом о сокращении не ознакомляли, за два месяца не сообщали, дали три дня подумать. Что можно сделать в такой ситуации?

Олеся

Есть ответ
Отвечает
ФАМИЛИЯ
Исакова Марина Юрьевна Юрист

Здравствуйте! Если у вас есть несовершеннолетние дети до 14 лет, то вас не могут сократить, что касается самой процедуры сокращения, то работодатель ее нарушил, не подписывайте документы задним числом.

Если вы юрист и хотите принять участие в консультировании, свяжитесь с нами через форму обратной связи.