Отвечает
Погодина Светлана Николаевна Юрист
Здравствуйте. Тогда считается юридически, что вы не работаете вообще. Понятие увольнения и прочие к этой ситуации не относятся. Если есть доказательства, что Вы там работаете - обратитесь в суд. Возможно, выплатят з/п.