Мое право Юридическая помощь online

Имеют право сократить, если муж попал под сокращение и есть ребенок-инвалид?

Здравствуйте. У меня такой вопрос. Может ли работодатель сейчас меня сократить, если на данный момент мой муж попал под сокращение и находится в поисках работы? Кроме этого моей дочери 26 лет и она инвалид детства, у неё первая группа инвалидности (проживает с нами)?

Лейла

Есть ответ

Вопросы по теме:

  1. Заберут ребенка, если мать — инвалид?
  2. Имеют право снять с квартирного учёта военнослужащего, у которого ребёнок — инвалид?
  3. Имеют право сократить на работе, если есть двое иждивенцев?
  4. Имеет право работодатель сократить, если есть несовершеннолетний ребенок?
  5. Могу я попасть под сокращение, если есть ребенок младше 3 лет?
  6. Могут сократить на работе, если есть несовершеннолетний ребенок?
  7. Имеют право уволить или сократить, если я воспитываю 4-летнего ребенка?
  8. Могут выселить из ведомственного жилья, если попал под сокращение?

Долевое участие
Рубрики
Полезная информация
Долевое участие
Иск в суд
Наследство
Развод
Мы вконтакте
Если вы юрист и хотите принять участие в консультировании, свяжитесь с нами через форму обратной связи.
Мое право © 2024 · Войти

«Мое право» - правовой портал, предоставляющий услугу бесплатной онлайн-консультации юристов. Вы можете ознакомиться с советами юристов, полезными статьями, скачать образцы документов и задать вопрос специалисту.

Несанкционированное использование материалов, размещённых на сайте, запрещено законом об авторских правах. При использовании материалов активная ссылка на сайт обязательна.
Политика cookie
Политика обработки персональных данных
Наверх
Данный веб-сайт использует cookies и похожие технологии для улучшения работы. Чтобы узнать больше об использовании cookies на данном веб-сайте, прочтите Политику использования файлов Cookie и похожих технологий. Используя данный веб-сайт, Вы соглашаетесь с тем, что мы сохраняем и используем cookies на Вашем устройстве и пользуемся похожими технологиями.