Отвечает
Погодина Светлана Николаевна Юрист
Добрый день. Дело в том, что здесь речь идет не о выплате заработной платы, а об оплате листка нетрудоспособности. Вы правы в том, что согласно ст. 136 ТК РФ предусмотрена выплата заработной платы два раза в месяц, трудовым договором устанавливаются конкретные даты. Однако в данном случае эту статью применить нельзя, так как вы были на больничном, на работу не ходили.
К вашей ситуации применим Федеральный закон N255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством". Согласно ст.15 указанного Федерального закона выплата по листку нетрудоспособности осуществляется в течение 10 календарных дней с момента, когда вы отдадите больничный лист, выплата пособий осуществляется работодателем в ближайший после назначения пособий день, установленный для выплаты заработной платы. Таким образом работодатель выплачивает не аванс, а оплачивает ваш больничный. Работодатель имеет право не начислять вам аванс.
