Отвечает
Исакова Марина Юрьевна Юрист
Здравствуйте! Напишите письменное заявление работодателю о предоставлении документов, связанных с работой на основании ст. 62 ТК РФ, согласно которой: "По письменному заявлению работника работодатель обязан не позднее трех рабочих дней со дня подачи этого заявления выдать работнику трудовую книжку в целях его обязательного социального страхования (обеспечения), копии документов, связанных с работой (копии приказа о приеме на работу, приказов о переводах на другую работу, приказа об увольнении с работы; выписки из трудовой книжки; справки о заработной плате, о начисленных и фактически уплаченных страховых взносах на обязательное пенсионное страхование, о периоде работы у данного работодателя и другое).
Копии документов, связанных с работой, должны быть заверены надлежащим образом и предоставляться работнику безвозмездно. Если по истечении установленного срока, работодатель не предоставит вам все документы, то тогда уже подавайте в суд и заявляйте ходатайство об истребовании документов через суд.