Трудовое право

Сортировать по:

дате популярности
Здравствуйте. Во время отпуска по уходу за ребенком до 3лет, зоомагазин (один из...
Есть ответ
Здравствуйте. Вопрос такого план: будут ли проблемы с трудоустройством в полицию...
Есть ответ
Здравствуйте, хочу у вас поинтересоваться, какие выплаты положены сотруднику при...
Есть ответ
Здравствуйте. Хотелось проконсультироваться у вас по поводу сокращения. Я...
Есть ответ
Здравствуйте. Проконсультируйте, пожалуйста. Как проходит сокращение штатов в...
Есть ответ
Здравствуйте! Работодатель написал в СМС о закрытии ООО, где работаю и что мне...
Есть ответ
Здравствуйте. Находясь на испытательном сроке, я подала заявление на увольнение...
Есть ответ
Здравствуйте. Работала вахтой, 30 смен в Подольске. 1 день не доработала. Зарплату...
Есть ответ
Здравствуйте. Вопрос такой. Являюсь сотрудником организации ООО. Как поступить в...
Есть ответ
Здравствуйте. Хотелось бы узнать, при увольнении в расчет входят только...
Есть ответ

Что положено сотруднику МВД при увольнении по состоянию здоровья?

Добрый день, вопрос следующий. Отца увольняют из органов МВД по состоянию здоровья (при этом выслуга больше 20 лет ). Я слышал, что в таком случае полагается что-то около 20 окладов или даже больше. Но со всеми этими изменениями законов и милиции на полицию совершенно непонятно, что полагается в таком случае. Руслан

Есть ответ

Что делать, если работодатель меняет график, но не увеличивает зарплату?

Здравствуйте! Я хотел бы задать такой вопрос: я работаю в школе охранником сутки через трое, и теперь работодатель говорит, что мы будем работать сутки через двое, а заработная плата останется прежней — минимальной 7500р. Как я могу на это отреагировать? Максим

Есть ответ

Как долго можно продлевать больничный?

Здравствуйте! Муж 4 месяца на больничном. 3 июля на работу, сколько можно еще брать больничный? Он не инвалид, болен серьезно. Виктория

Есть ответ

Как уволиться не отрабатывая 2 недели из-за проблем с начальством?

Работаю в государственном бюджетном учреждении, а именно в больнице. Главврач ужасный человек, хочу уволиться, как уволиться не отрабатывая 2 недели? На больничный с детьми не пускает, в отпуске год не была. Мария

Есть ответ

Можно получить выплаты, если пострадало здоровье из-за работ на севере?

Добрый день, с 2011-2015 г. я работал в шахте в районе крайнего севера. После увольнения начала беспокоить спина, в этом году боли стали невыносимо и, я обратился к врачам за помощью. После обследования МРТ у меня выявили межпозвоночную грыжу. Два года после увольнения я занимал должность инженера, т.е. никаких нагрузок на позвоночник не было. Могу […]

Есть ответ

Получил повреждение на работе, как получить компенсацию?

Здравствуйте! Проколол сегодня ногу на работе. Вроде несильно, работать пока могу. Знаю, что страховка на работников у работодателя имеется. Могу ли я в этом случае получить компенсацию? И обязательно ли выходить на больничный в случае с компенсацией? Максим

Есть ответ

Почему выплатили отпускные меньше, чем зарплата?

Хотелось бы узнать, сколько должны мне выплатить отпускных. Я работаю поваром в детском саду. Мне выплатили на 1500 меньше, чем у меня зарплата. Это как так? Ольга

Есть ответ

Если продали предприятие, что будет с сотрудником в декрете?

Здравствуйте. Подскажите. Продали ресторан под другую деятельность. Я там оформлена поваром, но нахожусь в отпуске по уходу за ребенком (3 месяца ребенку). Мне никто не сообщал о продаже предприятия. На днях случайно узнала, что люди дорабатывают до конца этого месяца. Что будет со мной? Надо ли куда-то обращаться? Ольга

Есть ответ

Нужно возвращать подъемные после увольнения?

Здравствуйте. Вопрос такой, после получения подъемных через 2 года хочу сменить место работы, нужно ли мне вернуть деньги? И можно ли попросить какой-то перерасчёт за отработанные 2 года? Работаю в медицинском учреждении г. Екатеринбурга. Мария

Есть ответ

Что делать, если навязывают карту «Мир» при трудоустройстве?

Здравствуйте, подскажите, пожалуйста, устраиваясь на работу в бюджетную сферу работодатель обязывает взять карту мир. Какая есть альтернатива этой карте, чтобы не чипировали, привязывая ее к человеку. И в какой форме это предъявить работодателю? Мария

Есть ответ
Если вы юрист и хотите принять участие в консультировании, свяжитесь с нами через форму обратной связи.