Трудовое право
Правомерно, что не оплачивают время осмотра беременной у врача?
Добрый день! Прошу помочь в консультации: я положении, каждые две недели хожу на диспансерный осмотр по беременности. Работодатель на это время просит писать заявление и соответственно не оплачивает эти часы. Насколько это правомерно? Хотя предыдущий работодатель просил принести просто справки от акушера как оправдывающий документ. Ольга
Могут уволить, если противопоказания к ночной работе?
Имеет ли право работодатель уволить, если у работника есть медицинское противопоказание к ночной работе, а его график предусматривает захват 2 часов ночного времени? Игорь
Можно работать в образовательной организации после тюрьмы?
Мой муж отбывал наказание с 1982 по 1987 год по статье 108.1 (тяжкие телесные повреждения). С 2012 года он работает ночным сторожем в образовательной организации. Попадает ли эта статья под запрет для занятия трудовой деятельностью в образовательной организации согласно статьи 351.1 ТК РФ? Ирина
Не могу получить расчет при увольнении, что делать?
Здравствуйте, не могу получить расчет по увольнению, что делать? Иван
Как доказать, что подписавший рапорт находился в санатории?
Здравствуйте. У меня такой вопрос. Я собираюсь подавать в суд на снятие выговора. Одно из оснований — рапорт от 08.12.2016г., подписанный тремя лицами, одно из которых с 5 по 16 декабря находился в отпуске в санатории по путевке. Как доказать этот факт, куда подать запрос, кто может подать этот запрос? Только адвокат? Или просто этот […]
Как получить деньги за лечение производственной травмы?
19 мая во время соревнований, проводимых от работы (гос.учреждение), появилась острая боль в пояснице и ноге. Травму сразу не оформила как производственную (не подумала о последствиях, а через месяц, когда предъявила выписку из больницы, что боль возникла на соревнованиях, уже не считается, так мне сказали). Лечилась в больнице от работы. Диагноз поставили неправильно, лечили растяжение […]
Может работодатель уволить беременную, после ее восстановления?
Меня работодатель уволил по статье, я судилась, суд выиграла. Суд все дисциплинарные взыскания в виде выговора отменил, меня восстановили. Я вышла, уже 4 день, а работодатель не оформляет документально мое восстановление. Будет подавать апелляцию. В ходе суда выяснилось, что я беременна, может ли суд высшей инстанции отменить решение суда и может ли работодатель повторно уволить […]
Если двойная оплата в праздничный день, учитываются ли эти часы?
Здравствуйте. Я работаю сутки к трем. Рабочие смены выпадают на праздничные дни, например, на 1 января. Рабочая организация утверждает, что если она оплатила мне вдвойне праздничный день, то часы этой отработанной смены мне учитываться не должны. И теперь у меня получается недоработка в виде 40 часов за январь. Законно ли это? Максим
Каким днем уволить осужденную, отправленную в тюрьму?
Здравствуйте. У нас работала осужденная на исправительные работы с удержанием 10% заработной платы в счёт государства. Её осудили 3 дня назад на лишение свободы сроком на 1 месяц, взята она под стражу в зале суда. Каким днём её уволить? Мария
Требуют оплачивать работу замены во время отпуска, что делать?
Здравствуйте! Возникла весьма странная ситуация у моей мамы на работе, я ей говорю, что её обманывают, но она мне не верит, помогите, пожалуйста. Моя мама работающая пенсионерка, работает официально оформленная, в школе вахтёром (это ведь бюджетное учреждение), хочет взять отпуск на две недели за свой счёт (я где-то слышала, что пенсионерам даже дополнительный брать можно), […]
