Здравствуйте. Подскажите, пожалуйста, меня принимали на работу временно (не на место ушедшей в декрет). Работаю по трудовому договору официально, полный соц. пакет. Трудовой договор закончился, но я продолжаю работать. Могут ли меня уволить, если я беременна?
Мария