Отвечает
Фадеев Руслан Сергеевич Юрист
Обратитесь в Инспекцию Труда на неправомерные действия работодателя.
Что делать, если работодатель заставил уволиться беременную?
Доброе утро! Вы не могли бы мне подсказать, куда мне следует обратиться в данной ситуации. Уходя в декретный отпуск наше заведение закрывалось именно в нашем городе, но в другом одно из заведений сети осталось и организация продолжала существовать. Директор подгонял меня, чтобы я сделала документы, чтобы оформить декретные (единовременное пособие по декретному отпуску) т.к., якобы, эта организация закрывается и её больше не будет. Оформим тебе декретные и потом ты напишешь заявление и уволишься. Все справки на оформление пособий в социальной службе мы тебе предоставим. Но теперь я родила, звоню, говорю, что мне нужны справки. Отвечают, что пока не уволишься никаких справок. В итоге звоню бухгалтеру, а она говорит, что директор сказал ничего не давать и не оформлять, говорить решать решать с ним. Он же не берёт трубки и не идёт ни на какой контакт. Трудовая книжка находится у них.Что делать ума не приложу. Я мать одиночка и пособия по родам и до 1.5 лет мне погоды ух как делают. Помогите советом!
Марина
Есть ответ
Рубрики
Полезная информация
Мы вконтакте
Если вы юрист и хотите принять участие в консультировании, свяжитесь с нами через форму обратной связи.