Как открыть франшизу для своего бизнеса
Франшиза – это отличный вариант для предпринимателей, которые хотят расширить спектр покрытия своего бизнеса, однако не имеют достаточно времени, средств…
Категория: Блог
Подведомственность дел арбитражным судам
Арбитражные суды осуществляют свою работу в рамках Гражданского кодекса, поэтому некоторые процессы, связанные с гражданским правом, могут проходить как в…
Срок исковой давности в арбитражном процессе
Арбитражные процессы, то есть судебные дела, связанные с рассмотрением вопросов предпринимательства и иной экономической деятельности, имеют свои особые нормативы исковой…
Как правильно оформить и выплатить премии в соответствии с законодательством
Современная оплата труда штатных единиц включает в себя такую составляющую, как стимулирующие выплаты, под которыми подразумеваются производственные и непроизводственные премии.…
Возраст дисциплинарной ответственности
Вопрос о дисциплинарной ответственности актуален как для нанимателей, так и для несовершеннолетних работников. Обе стороны должны быть детально информированы о…
Регистрация несовершеннолетних детей по месту жительства родителей
Для оформления несовершеннолетнего гражданина по месту жительства его родителей им необходимо ознакомиться с нюансами проведения данной процедуры, так как она…
Права и обязанности собственника и квартиросъемщика жилья
В наше время становится популярным предоставление квартир жильцам на некоторый период времени с целью их там проживания. Для недопущения конфликтных…
Увольнение по собственному в декрете
Трудовое законодательство предполагает достаточно широкий спектр причин, по которым наниматель и работник могут разорвать трудовые отношения. Вместе с тем в…
Согласие собственника жилья на регистрацию
По российскому законодательству граждане РФ и находящиеся на ее территории иностранцы обязаны иметь постоянную или временную регистрацию. Для Российского гражданина…
Можно ли удержать отпускные при увольнении
В течение рабочего года работник может уйти в отпуск в любой момент по соглашению с нанимателем. Что делать работодателю, когда…