Защита прав работников
Можно ли осуществить перевод по срочному договору на новую должность?
Работаю по срочному трудовому договору (на месте декретницы). Сейчас еще одна сотрудница ушла в декрет, мне предлагают перейти на ее место. Но меня хотят сначала уволить, а потом заново принять с 1 марта, а я хочу переводом. Мне отвечают, что перевод со срочного договора на срочный не делается. Так ли это? Ирина
Как должны начисляться отгулы, если работаем в выходные?
Здравствуйте, возник такой вопрос. Работаю в сфере культуры и часто бывает, что работаем в выходной день. Не полный, а по 3-5 часов. За это нам предоставляют отгул в таком же размере, сколько часов отработал. Как должны в данной ситуации начисляться отгулы? Спасибо. Ксения
Понуждают уволиться вместо сокращения, что делать?
Здравствуйте. Я по образованию строитель, так что в терминологии не силен. Меня интересуют пару вопросов связанных с трудовым законодательством. Опишу ситуацию. Сегодня я узнал, что в фирме, в которой я работаю, намечаются сокращения. Фирма относительно крупная, числятся в ней 500 человек. Принадлежит она одной крупной теплоэнергетической компании. Я устроился на работу (в первый раз по […]
Что делать, если не прислали отпускные?
Что делать? Просидел две недели в отпуске, а отпускные не пришли. Поехал на работу в расчетный отдел, а там сказали, что вашего заявления к нам не поступало. Игорь
Забрали часть зарплаты в счет оплаты недостачи, это законно?
Добрый вечер! Такая проблема. Я увольняюсь с работы, и у меня удержали 5000 из з/п. Сказали: если после инвентаризации все войдет в ноль, то мне их вернут, если нет, то не видать мне 5000. У нас обычно из всего коллектива вычитали ровную часть, если инвентаризация прошла и есть недостача. А тут сказали «так как ты […]
Может ли руководитель запретить перечисление зарплаты при увольнении?
Я работала в школе, а 15 января уволилась. Мне не перевели деньги на банковскую карту, хотя все учителя уже получили деньги. Я позвонила бухгалтеру, и она сказала, что директор школы запретил перечисление. Эта школа в деревне, а я живу в городе. Придется ехать туда, а у нас -50 °С. Это законно? Милена
Могут ли не предоставлять отпуск более года при опасных условиях труда?
Здравствуйте, у нас следующая ситуация. Муж устроился на работу в августе 2015 г., в октябре перевелся на рудник в шахту в этой же организации. При составлении графика отпусков с первого места его вычеркнули, а там, куда перевелся, поставили ноябрь 2016 г. Дату отпуска с работником не согласовывали, сказали ему об этом, когда уже утвердили отпуска. […]
Выплатят ли отпускные, если уйти в отпуск перед увольнением?
Здравствуйте. Я работаю в организации с 01.11.2016. Отпуск запланирован с 03.07 по 17.07.2017. Хочу уволиться после отпуска. Выплатят ли мне отпускные и не останусь ли должна организации? Тамара
Что делать, если не берут на работу после декрета?
Здравствуйте, я работаю зам. заведующей по УВР в детском саду. Выхожу из декрета, ребёнку полтора года. В сад не берут, говорят нет мест. Подскажите, пожалуйста, как можно поступить. Ирина
Стоит идти на мировую, если получил травму на производстве?
Такая ситуация. На производстве мне разможило левую кисть, и ее пришлось ампутировать. Начальство предлагает идти на мировую. Естественно, с сохранением за мной рабочего места и т.д. Стоит ли оно того? Или чуцше через суд все сделать? Но обещают еще и материальную помощь выплатить. Максим
