Защита прав работников

Сортировать по:

дате популярности
Я нахожусь в декретном отпуске, ранее работодателем в договоре было оговорено,...
Есть ответ
Здравствуйте. У меня свое ИП. Могу ли я устроить к себе на работу сотрудника по...
Есть ответ
Ликвидация компании, как производятся выплаты? Два месяца прошло с извещения о...
Есть ответ
Добрый день. Интересует вопрос такого характера: на работе написал об утере...
Есть ответ
Организация оплачивает по больничному листу 3 рабочих дня, с этой оплаты...
Есть ответ
Вопрос следующий: 10.06.2015 вступила в должность по трудовому договору на период...
Есть ответ
Добрый день! Устроена на работу в октябре 2016 года. Ухожу в декретный отпуск с 27...
Есть ответ
Я устроилась кассиром в продуктовый супермаркет 12.04.17 (работала 3 через 3). 29.04.17 у...
Есть ответ
Добрый вечер! У нас такая проблема: моя жена с октября 2016 года не получает...
Есть ответ
Меня работодатель уволил по статье, я судилась, суд выиграла. Суд все...
Есть ответ
Страница 4 из 69« Первая...23456...102030...Последняя »

Может ли служба безопасности требовать для проверки паспортные данные сотрудников?

Подскажите, пожалуйста, насколько является законным требование подчас всех сотрудников кадров предоставить паспортные данные для проверки оных службой безопасности? Причём паспортные данные соискатель должен предоставить ДО устройства на работу. Т.е. в момент собеседования, когда неизвестна его дальнейшая судьба: или он будет принят или нет. В одном учреждение сослались на то, что работа связана с конфиденциальной информацией, поэтому такое […]

Есть ответ

Должен ли продавец платить за недостачи, если не работает официально?

Здравствуйте, моя мама умерла год назад. Там, где она работала (магазин), были недостачи, и у нее вышло общей суммой около 50 тысяч рублей. Она не была оформлена в магазине так, как предпринимателю дорого было оформлять. Теперь на ее месте работает моя сестра, тоже не оформлена. Нужно ли погашать по закону долг моей сестре? И какие […]

Есть ответ

Имеют ли право на работе отказать в оплате отпуска для написания диплома?

Здравствуйте! Работаю в общеобразовательной школе почти три года и учусь заочно (работаю по специальности). Могут ли мне отказать в оплате отпуска на написание диплома? Так же я нахожусь в положении на 5 месяце. Могут ли меня уволить или отказать в предоставлении отпуска на написание диплома? Образование высшее получаю первый раз. ВУЗ аккредитован. Виолетта

Есть ответ

Можно ли запросить тройной оклад при увольнении?

Здравствуйте. Происходит реорганизация гос. учреждения. Предлагают подписать увольнение по обоюдному согласию или перевод на новую должность. Утверждают, что должность, скорее всего, будет ниже и соответствующее понижение заработной платы. А так же, что новое место работы будет располагаться в пригороде (хотя по договору рабочее место прописано непосредственно в городе). Или же при подписании увольнения по обоюдному […]

Есть ответ

Могут ли уволить мать двоих детей за частые больничные?

Здравствуйте, скажите, пожалуйста, могут ли уволить мать с 2 детьми (3 и 2 годика) за частые больничные? Елена

Есть ответ

Можно после больничного выйти работать в свою смену?

Здравствуйте! Я работаю в уголовно-исполнительной системе инспектором безопасности с графиком работы сутки через трое. Ушёл на больничный, а по выходу из него, обязан ли я работать несколько дней в день до своей смены, а потом уже идти на сутки? Или я могу сразу выйти в свои сутки? Заранее благодарю. Михаил

Есть ответ

Повысится ли пособие для ребенка при повышении зарплаты в декрете?

Здравствуйте, подскажите, пожалуйста, при уходе в декретный отпуск в июле моя официальная зарплата составляла 6500 тысяч рублей. Уходила в отпуск по уходу за ребенком до 1.5 лет в сентябре. После в организации произошло повышение официальной зарплаты до 8300 рублей. Имею ли я право переписать трудовой договор? И обязаны ли мне сделать перерасчет больничного листа (он […]

Есть ответ

Может ли заказчик вернуть деньги за ремонт при отсутствии договора?

Знакомая, попросила cделать ремонт в квартире. Договорились, что никаких договоров заключать не будем. Часть работ произвели, после чего заказчик отказался сотрудничать и теперь хочет вернуть часть денежных средств. Денежные средства за уже проделанную работу. Подскажите, пожалуйста, как быть? Может ли заказчик через суд потребовать возврат переводимых средств? Спасибо. Василий

Есть ответ

Имеет ли право работодатель уволить сотрудника без высшего образования?

Здравствуйте, у меня такой вопрос: в 2013 году в апреле вышла на работу в детский сад на должность воспитателя (образование у меня не педагогическое), через 5 мес. ушла в декретный отпуск. Сейчас хочу выйти на работу но заведующая говорит, что взять на должность воспитателя не может, если только нянечкой т. к. с этого года вышел […]

Есть ответ

Куда жаловаться на неподобающие условия работы?

Необходима консультация по охране труда. Я работаю в сфере розничной торговли, место работы в офисе (1 этаж жилого дома с отдельным входом). Ввиду нескольких происшествий, таких как пожар и прорыв канализационных труб, у нас значительно ухудшилось состояние воздуха, а именно, повышенная температура и влажность, при том что отсутствует возможность проветривания (одно окно на все помещение) […]

Есть ответ
Страница 4 из 69« Первая...23456...102030...Последняя »
Если вы юрист и хотите принять участие в консультировании, свяжитесь с нами через форму обратной связи.