Имеет ли право на отпуск сотрудник при работе по гражданско-правовому договору?

При работе по гражданско-правовому договору имею ли я право на оплачиваемый отпуск?

Игорь

Есть ответ
Отвечает
                     ФАМИЛИЯ      
Фадеев Руслан Сергеевич Юрист                      
                 

ТК РФ прямо регулирует этот вопрос. Работник имеет право на отпуск в 28 дней если отработал год, или 14 дней если отработал 6 месяцев. Трудовые отношения оформленные Трудовым Договором, Соглашением, оформление по ТК дает Вам такое право.

Если вы юрист и хотите принять участие в консультировании, свяжитесь с нами через форму обратной связи.