Обвинили в пьянстве на работе и требуют штраф, что делать?

Здравствуйте. 30.09.2018 года на нефтяном месторождение на охране буровая была разобрана. Во время обеда к нам в вагон зашли сотрудники ЧОП, и по признакам предложили провести мед освидетельствование на алкотестере. Мы дули один раз. Мед работников не было . Алкотестер показал у одного 0,9 пр. у другого 0,4 пр. После этого нас отвели на КПП, где и составили акт об алкогольном опьянении. В акте мы везде расписались. Объяснительную не писали. Ночью 30.09.2017 года в 23.30 мы прошли мед освидетельствование в гор. поликлинике, где нам выдали медицинское освидетельствование что мы трезвые. В данный момент заказчик на организацию повесили штраф 600000 и 400000 тысяч. Организация требует выплату штрафа произвести нам. В противном случае нас грозятся уволить и всё равно взыскать штраф. Что нам делать в данном случае?

Максим

Есть ответ
Отвечает
                     ФАМИЛИЯ      
Алексеев Дмитрий Николаевич Юрист                      
                 
В данном случае административных действий со стороны работодателя не наблюдается. Оспаривать, что либо не чего. Как только последует действие в виде удержания с з/п, увольнения, то появится предмет обжалования.
Отвечает
                     ФАМИЛИЯ      
Погодина Светлана Николаевна Юрист                     
                 

В письменной форме (обязательно) обратиться с письмом к руководителю вашей организации, все изложить, к письму приложить копию медицинского освидетельствования. На втором экземпляре просите поставить отметку в получении, либо отправляйте по почте ценным письмом с уведомлением о вручении.

Если вы юрист и хотите принять участие в консультировании, свяжитесь с нами через форму обратной связи.