Отвечает
Патракеев Антон Джемалович Юрист
В случае неуплаты з/п более чем 15 дней, имеете право направить уведомление работодателю заказным письмом с обратным уведомлением о приостановлении деятельности до полного погашения задолженности по з/п.
Здравствуйте. Хочу уволиться по собственному желанию без отработки. Могу ли я это сделать, если работодатель задерживает заработную плату (Трудоустройство официальное)! Или же возможен такой вариант событий: я пишу заявление, предупреждая за 2 недели, а потом (в случае чего) пишу официальный документ о прекращении трудовой деятельности до погашения задолженности по заработной плате?
Максим
В случае неуплаты з/п более чем 15 дней, имеете право направить уведомление работодателю заказным письмом с обратным уведомлением о приостановлении деятельности до полного погашения задолженности по з/п.